欢迎来到妙峰文库网!

2024年度关于科级干部培训党性分析报告(全文完整)

时间:2023-12-03 15:50:02 来源:妙峰文库网

下面是小编为大家整理的2023年度关于科级干部培训党性分析报告(全文完整),供大家参考。

2023年度关于科级干部培训党性分析报告(全文完整)

关于科级干部培训党性分析报告

  我于19**年10月参军入伍,19**年10月加入中国共产党,在部队服役20年,历任连队文书、班长、排长,**机关参谋、副处长等职。20**年12月转业任***区人民政府办公室党组成员、副主任。回顾20多年的成长历程,我深深地体会到,自己能从一名懵懂的青年学生成长为一名党员领导干部,每一点进步,都离不开各级党组织的关心、教育和培养。

  这次组织上安排我参加**党校第*期科级干部培训班,我深感荣幸。学习培训中,市委党校的专家教授们个个知识渊博、理念精深,对自己从事的理论研究、专题讲座均有独到的分析和精辟的见解。在授课过程中,他们围绕党的建设、依法行政、科学发展等主题,紧密结合当前社会发展形势,理论联系实际,进行了深入浅出、通俗易懂的讲解。他们的授课旁征博引、生动有趣,既有较强的理论指导,又有成功的实践经验,既善于抓住重点,又善于解剖难点,让人豁然开朗、深受启发。学习期间,我始终以饱满的学习热情、良好的精神面貌、积极的学习态度自觉主动地参加学习,严格遵守党校的各项规章制度,坐得下来,学得进去,切实做到学有所思、学有所悟、学有所得。在课堂上深悟党的20D精神的重大意义和***新时代中国特色社会主义思想的真理光芒,赴马尾中国船政文化城接受爱国主义教育和党性教育,到中国寿山石馆新思想学习教育实践基地感受中国国石的文化魅力,在党校学习研究馆感悟***总书记“3820”战略工程所蕴含的思想精髓和时代价值,重温习总书记在**工作期间开创的重要理念和重大实践,观看影像教学《永远吹冲锋号》接受党风廉政典型案例警示教育,赴异地**开展为期5天的党性锤炼,净化了思想,洗涤了灵魂,汲取了力量,昂扬了精神。同时,也看到了自己在保持先进性、履行职责、发挥先锋模范作用等方面存在的问题和不足。

  一、剖析存在的问题

  (一)理论学习不够深入。尽管深知理论学习的重要性,但细思之,学习的自觉性已大不如前,平常大部分精力都用在综合协调、服务保障等工作上,对政治理论的学习有所忽视,没有把理论学习当成一种需要,当成一种对党员干部政治素质的基本要求。自己一直以来注重党的创新理论学习,但近年来参加集中学习多,个人自学少,即便学了也是浮于表面,不系统不深入,一知半解、浅尝辄止,知其然不知其所以然,有时对上级的各项决策部署不能做到融会贯通、知行合一,常常书到用时才“抱佛脚”。在学以致用、用于实践、指导工作方面也做得不到位,理论联系实际的能力有待加强。

  (二)工作作风不够扎实。开展工作保守求稳、按部就班,喜欢按惯例办事,缺乏探索、创新精神。对工作不缺热情,但安于现状,扫好门前雪,管好自己事,想着不出事,宁愿少干事。进取精神有所松懈,满足于日常工作正常运转,满足于工作任务顺利完成,有“不求有功、但求无过”的心理,高标准、严要求、高质量的意识不强,有的工作有时只求过得去,不求过得硬,甚至放低标准,争创一流的激情有所退化。

  (三)宗旨意识有所淡化。平时能够时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,践行执政为民的初心使命,但在实际工作中有时存在本末倒置的现象,习惯于坐在办公室忙日常性事务,深入基层、深入群众不够,面对面解决问题少,帮助基层和群众办实事、解难题、做好事的意识还不够强。对一些事关群众切身利益的问题没有想群众之所想,急群众之所急,遇到一些难缠的信访和征迁遗留问题,主动为人民请命的精神还有所欠缺。

  二、产生问题的原因分析

  针对查找出的三个问题,我进行了认真剖析和深刻反思,究其原因,有以下三个方面。

  (一)思想认识不到位导致学习态度不端正。对理论学习不够重视,是学习缺乏主动性的主要原因,总认为自己受党教育多年,政治比较坚定,思想比较纯洁,于是有了懈怠,缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对于知识的学习趋于功利化,总是急于求成,感觉对自己有用的,能吹糠见米的,就拿来看看;
而与工作关系不大的,用不上的,则束之高阁。对待学习比较懒惰,没把它当作提升自身素质的途径,往往是为了学习而学习,满足于一般的了解,不愿刻苦钻研,对问题一知半解、不求甚解,所以学用结合就无从谈起,工学矛盾也处理不好。

  (二)党性修养不够强导致工作作风出问题。随着社会发展生活呈现多样性的变化,我在思想上也有受到一些冲击,加之理论学习不够,党性修养不足,精神上补“钙”不及时,对自己世界观、人生观、价值观有时放松改造,导致对共产主义理想信念有所淡化,对履职尽责的思想自觉锤炼不够,工作作风也就跟着出了问题。面对工作中的困难和矛盾尤其是遇到棘手问题,信心不足,不敢“啃硬骨头”,怕干不好,也怕得罪人。

  (三)群众路线走不实导致宗旨意识不牢固。随着年龄增长、工作年限增加和政府机构改革后的职能变化,工作中的惰性心理时有出现,导致群众路线走得不实。在办公室工作时间多,深入基层调研少,调研也是停留在了解面上情况,缺少深层次探究,未能真正回应群众期待,做到急群众之所急,想群众之所想。认真反思,主要是宗旨意识淡化,群众观念不牢,没有真正弄清”我是谁、为了谁、依靠谁”,没有真正把群众满意当做衡量工作的标准,没有把群众利益当做干事创业的出发点和落脚点。

  三、今后的努力方向及改进措施

  (一)坚定理想信念,强化理论学习。按照“学懂、弄通、做实”的要求,深入学习中国近代以来180多年(1840-2023)的斗争史、我们党的百年奋斗史、新中国的发展史,系统学习党的最新理论成果,深入领会党的20D精神,准确把握***新时代中国特色社会主义思想的精髓要义,提升自己的理论水平、思维层次和工作能力,带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上、政治上、行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。同时,紧密联系实际,活学活用,统筹谋划,坚持把理论学习与自己的思想工作实际紧密结合,围绕解决问题,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去,防止出现学习与实践“两张皮”的现象。

  (二)积极开拓创新,提高履职本领。充分发挥主观能动性,进一步转变观念、更新观念,突破原有的经验主义束缚,立足实际,大胆探索,创造性的开展工作。面对新形势,深入研究新情况、新问题,把握规律掌握情况,不断创造新工作模式,提高服务效能,以求真务实的作风,把党中央有关外事工作的方针政策和上级的决策部署落到实处。破除“守成”思想,牢固树立****理念,主动研究新情况新问题,大胆探索新思路,为加快**建设现代化国际城市贡献智慧和力量。

  (三)强化宗旨意识,树立群众观念。一要从巩固党的执政地位的高度出发,真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实转变思维方式、改进工作作风,站在群众立场谋划工作,用群众的观点推动工作,真心诚意为群众办好事、办实事、解难事;
二要经常深入基层、深入群众、深入村居社区,从群众中来,到群众中去,与群众打成一片,认真倾听群众呼声,了解民情民意,增进对群众的真挚感情,对群众反映的热点难点问题和合理利益诉求,要有针对性的采取措施予以解决或及时向上反馈。三要坚持“马上就办,办就办好”,以实际行动取信群众,把解决问题贯穿始终,凡是能够及时解决的就尽快解决,坚决克服畏难思想、观望心理和厌烦情绪,不等不靠,不敷衍了事,不推诿扯皮。

  (四)恪守纪律规矩,筑牢廉政防线。严守党的政治纪律、政治规矩,认真落实中央八项规定和《实施细则》精神,率先垂范严格自律。坚持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,养成良好的生活作风,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀,时刻以《党章》从严要求自己,进一步规范自身从政行为,自觉拒腐防变,增强慎独意识和自律观念,做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统,始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态,自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,树立勤政廉政的党员领导干部形象。

【2024年度关于科级干部培训党性分析报告(全文完整)】相关文章:

1.保安部年度总结保安年终总结13篇

2.优秀话务员工作总结4篇(2024年)

3.2024年度造价工程师年终个人工作总结5篇

4.个人总结结尾7篇【通用文档】

5.2024年关于执行政治纪律和政治规矩情况述责述廉报告9篇