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党委办上半年工作总结(全文完整)

时间:2024-03-12 19:25:03 来源:妙峰文库网

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党委办上半年工作总结(全文完整)

2023年党委办上半年工作总结

  2023年以来,在上级领导的正确领导下,党委办坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的20D精神,紧紧围绕“四个提档升级”工作部署,主动谋划、积极作为、守正创新,全力推动D建群团各项工作提质增效。现将2023年上半年工作情况总结如下:

  一、主要工作情况

  (一)坚持凝心铸魂,全面加强政治统领

  一是深入学习贯彻党的20D精神。坚定不移把学习贯彻党的20D精神作为首要政治任务,探索理论研究创新模式,树立课程开发系统思维,启动“数说20D 建功新时代”专题宣讲活动,由各党支部书记领题,以“数字串联”方式打造**个系列精品课程,分阶段、分专题开展现场宣讲、课程共享、交流联学,持续掀起党的20D精神学习贯彻热潮。

  二是学思践悟党的创新理论。研究制定年度中心组学习计划,确定25个专题学习重点,健全完善领导班子示范领学机制,把***新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。上半年共开展中心组专题学习24天,举办专题辅导**场,专题研讨交流**场。

  三是压紧压实抓D建主体责任。研究制定年度D建工作要点、年度D建考核指标,部署推进年度D建工作*大方面**项工作任务,形成任务推进表和指标明细表,明确责任链条和完成时限,推动D建和业务工作同部署同推进同考核。

  (二)坚持守正创新,全力推动D建提质

  一是推动组织生活提质。高质量召开2022年度MZ生活H,动态跟进领导班子**项问题清单整改落实情况,确保各项任务按期推进、限时整改;
加强对2022年度组Z生活H的督促指导,成立**个督导组到各党支部开展专项监督,综合运用列席会议、查阅台账、听取汇报、反馈问题、整改复核闭环工作机制,查找薄弱环节、及时整改销号,全面提升组织生活质量。

  二是推动理论教育提质。全面加强党务干部履职能力和党员队伍理论素质,举办全市党支部书记暨党务工作者培训班、党员线上培训班,深入开展对党忠诚教育和党性教育,分4期到井冈山举办“学思想、强党性、重实践、建新功”党性锤炼培训班,加强课程设计和后勤保障工作,通过专题教学、现场导学、实景研学、线上考学等方式,传承红色基因,汲取红色力量,全面提升培训质量。

  三是推动学习教材提质。拍摄制作**个“精神谱系”系列电教课程,挖掘伟大精神内涵,传递伟大精神力量,在全市开展专题展播,推动DS学习教育常态化长效化;
开发宣讲**门“学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想”系列专题党课,全面解读新思想丰富内涵、精神实质和实践要求,全面提升学习教材质量。

  四是推动组织功能提质。持续推动党业融合,发挥基层党组织政治功能和组织功能,制定实施年度党业融合项目化推进措施,采取“书记领办项目”“党员攻关项目”“党群协作项目”等方式,实现党业融合项目化推进、清单化管理、精准化落实;
持续深化“我为群众办实事”长效机制,开展**主题实践活动,制定“4+N”项目清单,开展“人人学雷锋 **在行动”等公益活动,推动全员注册“i志愿”,提升志愿服务品牌形象,增强志愿服务活动社会影响力,以办实事的扎实成效全面提升形象;
持续开展创先争优,推进年度模范机关先进单位和先进个人创建工作,开展年度“两优一先”评选表彰活动,评选优秀共产党员**名、优秀党务工作者**名、先进基层党组织**个,引导党员在岗位实践中示范表率,在关键项目中攻坚克难,营造争创一流的浓厚氛围。市局获评“学习型模范机关”,**名干部获评“学习型先进个人”,**名党员获评“市三八红旗手”。

  (三)坚持文化赋能,全心汇聚群团合力。

  一是整体提升文化软实力。围绕庆祝**周年,精心组织“讲好**故事”主题活动,串联开展*人话语故事会、**微故事展播、**向前专题作品征集、特别故事分享、**印象主题照片展、“礼赞20D **故事我来讲”主题宣讲比赛等系列活动,拍摄制作《破案风云》专题故事作品,广泛发动全市系统共同讲好敬业故事、奋斗故事、奉献故事、创新故事,推动卓越文化深入机关、深入基层、深入人心。

  二是整体加强工会组织力。加强工会组织建设,选举产生第*届工会委员会、经费审查委员会,为团结群众、服务群众提供坚强组织保证。发挥工会的桥梁纽带作用,组织参加全省篮球赛、书画摄影比赛等,建立“4+N”工会活动新模式,开展植树护绿、花艺培训、乒乓球赛等文体活动,不断增强凝聚力和向心力。

  三是整体激发青年实干力。加强共青团组织建设,做好团组织换届选举工作。制定青工委年度工作要点,深化青年品牌矩阵,优化青年轮值工作机制,举办“展未来·后浪奔涌”青年主题座谈会、“赓续匠心”非遗寻迹活动,启动课题研究和项目攻关,着力把青工委打造学习型、实干型、创新型、服务型组织。市局团总支获评“市五四红旗团(总)支部”。

  二、当前形势分析

  今年以来,在市局党组的正确领导下,在各级单位各党(总)支部的协同配合下,D建群团各项工作取得一定工作成效。面对新形势新要求,今后的工作需要在以下几方面下功夫:

  (一)抓落实的主体责任需进一步夯实。年初,市局在全市年度工作会议上作出了“D建六个提档升级”工作部署,为全年工作定下主基调、画好路线图。从D建层面看,大部分责任主体能按照任务要求和时间进度推进工作,但也存在部分责任主体在主动谋划、积极推进、协同配合上思考不够深、力度不够足、成效不够突出。压实责任、抓好落实是工作的关键一环。必须重点加强对标对表,既明确责任又分工协作,树立狠抓落实的意识,协同推进各项工作按计划高质量完成。

  (二)抓重点的大局意识需进一步树立。上半年,市局成立督办中心,全面加强重点工作督办,进一步突出抓重点的鲜明导向。作为职能部门,必须善于站在市局大局分析形势任务、找准主要矛盾、抓住工作重点,以点带面推动重难点工作取得质的提升。从市局层面看,下半年全局性的工作重点是开展学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想主题教育,这需要所有单位、各级党组织树立大局意识,同向发力、通力合作,共同把市局各项全局性重点任务完成好。

  三、下半年工作计划

  (一)把握“思想引领”要求,持之以恒抓好理论武装。按照中央统一安排和部署要求,有计划、分层次精心开展好主题教育,把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯穿始终,有机融合、一体推进,确保主题教育取得实效;
持续开展“数说20D 建功新时代”专题宣讲活动,评选优质课程制作宣讲视频,推动党的20D精神入脑入心入行;
举办微党课竞赛,持续完善优秀讲师库和优质课程库,不断扩大微党课品牌影响力;
策划开设**微信号,围绕党的20D精神和主题教育开展“微学习”“微体会”“微测试”等专题,编制应知应会手册,拓宽“指尖上”学习渠道;
严格落实意识形态工作责任制,做好意识形态领域风险分析研判,牢牢把握意识形态工作主动权。

  (二)锚定“D建提质”目标,持之以恒抓好支部建设。修订D建工作考核评价制度,优化D建考核指标体系,抓严抓实党支部书记、委员抓D建工作述职评议,促进基层D建提质增效;
运用好《党支部标准化规范化建设评价体系》,开展年度达标验收工作,深化基层党组织标准化规范化建设;
引导基层单位、各级党组织创新举措、创造经验,认真总结党业融合等方面经验做法,形成高质量典型案例,做好案例申报和宣传推广工作;
开展党支部品牌实践活动,将支部品牌核心理念上墙展示,不断“擦亮”支部工作品牌,全面提升品牌融合发展力。

  (三)立足“文化育人”支点,持之以恒抓好价值宣贯。推进D建文化展厅改造提升、读书角建设、D建文化氛围提升等项目实施,着力打造展示D建文化新窗口和学习教育新阵地;
健全“4+N”工会活动新模式,组织开展徒步等群众性文体活动,扩大工会活动影响力和覆盖面,活跃文化氛围;
加强沟通协调,探索推进首个处级单位新时代文明实践点建设工作。

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