灯塔大课堂第十课开始了。复工复产是关系到百姓民生和身体健康的大事，我们要加强疫情监测研判，制定针对性强的措施，设好复工复产的“红绿灯”，确保各行各业平稳健康有序复工。这里给大家分享一些关于2020灯塔大课堂第十课观后感，方便大家学习。
2020灯塔大课堂第十课观后感
随着抗击新型冠状肺炎疫情的战斗进入总攻阶段，复工复产也提上日程。习近平总书记在北京调研指导新型冠状病毒疫情防控工作时强调要抓好在建项目复工和新项目复工，要积极推动企事业单位复工复产。但是复工复产也对疫情防控提出了更高的要求，如何在战“疫”之下，吹响复工复产的号角，筑牢复工复产的“安全屏障”，值得我们的重视和思考，莫让疫情防控所付出的“心血”付之东流。
党员干部要为复工复产尽心尽力。“一名党员就是一面旗帜。”党员要冲锋在队伍的最前沿，要结合当地政府复工复产的优惠扶持政策，针对不同类型的企业开展专项工作，用实际行动消除企业的后顾之忧。党员要全身心地投入复工复产大浪潮中，点燃企业复工复产的激情，鼓足干劲，千万百计为企业谋出路、找方法。党员要披荆斩棘，破除复工复产双壁障，加大对企业环境整体消毒环境的监督力度，破除疫情壁障;全力保障水电网的通畅，积极拓宽销售途径，破除运营壁障。在疫情防控期间切实助力企业复工复产工作，充分发挥党员的先锋模范作用，以恢复经济社会发展为己任，全面扎实推进企业平稳有序复工复产。
复工企业要把防控工作做实做细。对于复工企业而言，返岗人员的健康是企业当前工作的重中之重，相应的措施需要落到实处、落到细处，切实做到“五个一”。一报健康状况，返工前收集员工近期健康状况、疫情发生地居住史或者员工动向，返工后每天了解其健康状况，并建立相应的健康检查制度;一测体温，在入口处使用快速红外体温探测仪，对于所有进入企业的人员开展体温检测，对于发热症状的员工，依情况对其采取措施;一设隔离观察室，要求员工自我隔离或者在企业隔离场所观察14天，严格每天进行体温检测;一次健康教育，企业要积极宣传卫生防疫的相关知识，教育员工搞好个人卫生，养成勤洗手、戴口罩等良好习惯，提高员工预防疾病的意识;一强化人文关怀，高度关注被隔离人的思想动态，及时进行心理疏导，做到隔离不隔“爱”。
返岗人员要将防护意识入心入脑。复工必然会导致大范围的人员流动，返岗人员更要绷紧健康防护的弦。返岗人员要尽量做到不乘坐公共交通工具，尽量步行、骑车或者私家车出行，工作场所全程佩戴口罩，进入会议室之前先洗手消毒，开会人员间隔一米以上，食堂进餐时要避免生食和熟食混合使用，日常生活中要采用七步洗手法进行手部清洁……每一个小小的细节，都是在守护着自己和他人的健康，是在对自己负责，对他人负责，对整个社会负责。
当前疫情防控形势依旧严峻，复工复产更要紧紧配合疫情防控的整体部署，做到平稳有序推进，做到轻重缓急兼顾，唯有此，战“疫”之下，才能吹响吹亮复工复产的号角，为抗“疫”不断充实后勤保障，早日迎来抗“疫”胜利!
2020灯塔大课堂第十课观后感2
当前，随着全国各地企业陆续复工复产，大批员工已经返岗，或正在返工的路上，全国疫情防控即将面临新的挑战。在党中央的提前谋划和严密部署下，各地党委、政府对复工复产已采取了相应措施，但也要密切联系携手企业，既要做到复工复产提高经济收入，也要注意“跑毒”，坚决打赢这场战“疫”。
分清疫情形势，筑牢企业复工“安全圈”。疫情防控是一场攻坚战、持久战、消耗战，是对信念与定力的考验、对能力与作风的检验。特别是在疫情防控处于攻坚克难最吃劲的时候，各地党委、政府、企业更要按照全国疫情等级划分高风险、较高风险、中风险区域等不同类型区域，针对风险类型筛选复工人员。各企业也要成立由负责人牵头的疫情防控领导小组，制定本企业疫情防控和复工方案，细化落实到车间、班组，明确专人负责，确保方案不落实企业不开工。相关行业部门要指导企业做好消毒、通风等防控工作，确保为返岗人员营造一个干净、安全的企业复工环境。
明确责任领导，划分落实企业“包保圈”。生命跟时代的崇高责任联系在一起就会永垂不朽。疫情防控也是彰显担当的一个过程，领导、党员、干部的责任务必明确。地方党委、政府要建立相应市、区级领导联系企业复工的帮扶机制，安排党员领导干部担任所联系企业督导员，督促企业做好复工复产的准备工作。同时，也要安排企业所在园区、镇村、街道社区选派区域联络员，负责协调联系区域内企业。督促安排卫健局等相关行业部门专业干部担任企业防疫指导员，指导企业落实疫情防控各项措施。安排企业负责防控职工担任企业联络员，实现结对帮扶全覆盖，确保协调解决疫情防控及企业生产等困难问题。
严守规章制度，做好企业职工“隔离圈”。欲成方面圆而随其规矩，则万事之功形矣，而万事莫不有规矩，议言之士，计会规矩也。企业要在复工复产期间严格准守中央和企业所属地方出台的制度办法，加强返岗返工人员健康监测，建立“一人一档”健康防疫记录，建立主动健康申报制度。对企业外来务工人员一律隔离不少于14天的标准强化应急防控措施。在及时对企业车间、宿舍等地及时消毒通风基础上，推行企业职工分餐制、盒饭制等制度办法，尽量减少人员聚集。通过强而有力的隔离举措，确保企业复工人员安全，防控疫情发生、传播。
下沉年轻干部，打造干部冲锋“决赛圈”。希望是本无所谓有，无所谓无的。这正如地上的路，其实地上本没有路，走的人多了，也便成了路。青年兴则国兴，青年强则国强。我们在做好疫情防控的时候，也要将此次疫情防控作为锻炼培养年轻干部的平台，引导有关行业部门选派年轻干部到一线锻炼，增强年轻干部责任感，提升业务能力水平。同时，我们也要将各级党员干部、年轻干部在助推企业复工复产中的表现情况，纳入疫情防控阻击战的专项考核，把考核结果作为优先入党、年度考核、评先评优、选拔任用、党员评议等重要依据，不断深化疫情防疫的“正向成果”，为新时代各项挑战储备人才，提前谋划，全力冲锋!
2020灯塔大课堂第十课观后感3
日前，中央政治局常委会召开会议指出，要提高复工复产效率，围绕解决企业用工、资金、原材料供应等需求，有针对性地精准施策，打通“堵点”、补上“断点”。当前积极抓好春耕生产、“六稳”“六个全覆盖”等成为各地党委政府和相关部门的紧迫任务，要着眼形势发展需要和重点任务，全面推动复工复产工作落实，将各种“堵点”“难点”“断点”转化为全面统筹疫情防控和经济社会发展的“发力点”。
打通“堵点”，让“信心”提起来。稳步有序推动企业复工复产，是统筹做好疫情防控和经济社会发展工作的紧迫任务，是把疫情影响降到最低的重要着力点。要善于打通“堵点”畅通经济社会运行系统，定期对企业复工复产情况监测调度，建立健全监测台账，实时掌握动态情况，分类有序安全地推动复工复产工作。严格落实疫情防控期间企业复工复产审批验收制度，指导企业制订复工复产和疫情防控工作方案,有效督促企业履行防控主体责任，真正确保防控责任到位，做到万无一失。主动靠前服务申报复工复产企业，通过实地验收后进行“一站式”审批，实现让企业“少跑路”，尽量缩短企业复工复产时间，提高复工复产效率。持续释放恢复经济社会正常秩序的强烈信号，把信心传递给市场、传递给社会、传递给各个领域，稳定社会预期，推动各类市场主体提振复工复产信心和增强发展意愿。
解决“难点”，让“热度”升起来。当前，有些非疫情防控重点地区为推动企业复工复产出台不少“暖招实招”，打出了严格防控疫情与推动复工复产的“组合拳”，但目前企业复工复产工作真正面临的“难点”，是资金短缺、融资困难、用工成本上升等实际问题。要认真落实国家和相关省市出台的有关涉企优惠政策，特别是省市级出台的相关优惠政策，打通政策落实“最后一公里”，坚持做到“点对点”与“面对面”相结合，全面支持企业复工复产，通过“货真价实”政策，解决复工复产难题。加大对区域内龙头产业、重点企业、拳头产品的支持力度，精准直击企业复工复产、满产达产中的关键难题，通过“真金白银”措施，帮助企业渡过难关。着眼市场供给和需求，通过政府引导、政策支持和补贴刺激等，推动恢复项目建设和社会消费，提升市场经营和企业生产热度，让整个经济升温。
补上“断点”，让“链条”转起来。抓好当前企业复工复产工作，事关群众基本生计生活，事关经济社会健康稳定发展，事关脱贫攻坚如期全面收官。如何在做好疫情防控前提下，科学精准施策提高复工复产的效率，已成为各地各部门当务之急。要尽快补上“断点”释放经济发展新动能，在确保疫情防控安全的前提下，稳妥有序地加快物流运输企业复工复产，迅速畅通复工复产的“生命线”和“大动脉”，满足经济正常运行和生产生活需要。积极指导企业做好外地员工返岗，协助办理车辆通行证，协调交通部门根据用工单位申请，及时组织调配运力，组织员工“点对点”安全有序返岗，尽最大可能避免企业人才流失。有效推动产业链、配套链、供需链运转的加速衔接，把受疫情影响错位的链条环节重新组织起来，全力以赴把各项工作往回抢、把各项指标往回抓，尽最大努力推动经济复苏。
2020灯塔大课堂第十课观后感4
“统筹做好疫情防控和经济社会发展，既是一次大战，也是一次大考。”习近平总书记在中央政治局常委会会议上强调要统筹疫情防控与经济社会秩序恢复，确保打赢疫情防控战，实现全年经济社会发展目标。随着“返工、返岗、返学”人流的到来，疫情防控迎来新局面，复工复产也迎来新挑战，党员干部要驾好把握政策促落实、分类指导强推进、主动服务保复工“三马”车，在疫情防控和经济社会发展这场大战中，方能迎来复工复产旗开得胜、开门大吉。
把握政策，“厉兵秣马”促落实。“兵马未动，粮草先行”，只有厘清作战思路，才能精准施策。要提高政治站位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧跟中央部署，切实把疫情防控和复工复产工作两手都抓实、两手都抓细、两手都抓落地。要吃透政策精神，按照国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制印发的通知精神和企业复工复产疫情防控导则意见，结合各个地方、各个层级、各个方块实际，抓准抓好政策要点，按照科学、合理、适度、管用的原则制定针对性措施，做好本地方、本部门、本区块方案制定，让复工复产落实有据可依。要强化运作思维，用辩证思维看政策、系统思维用政策、结果思维论政策，让政策更好、更实落地，以促复工复产取得最佳成效。
分类指导，“快马加鞭”强推动。“水因地而制流，兵因敌而制胜”，量敌用兵，分类指导，方能退敌千里，取得复工复产大捷。全速抓住空挡攻前期，时间安排上坚持“三必须一民生”企业优先复工复产，逐步开放其他企业的生产经营行为;企业类别安排上，优先安排涉及民生补短板、城乡医疗卫生设施等重点、重大项目复工，逐步实现全行业复工。加速分类指导促开工，根据员工来源地进行指导开工。以本地区籍员工为主的企业，尽早复工，稳定生产;涉及外地员工(疫情重点地区的除外)的企业，有针对性指导进行内错峰复工。以此为例，拓展到如用工方式、生产方式等其他形式，以最大的努力保障员工生命健康安全和复工复产工作两不误。迅速扮好角色稳大局，要当好企业“引路人”，做企业产供销链上的业务骨干，把扶持政策传达到位，协助解决企业返工复工难题。同时也要当好疫情防控“守门人”，打好疫情防控战，稳定经济社会大局面。
主动服务，“一马平川”保复工。“创业艰，守业难”，扫除路障，一马平川，做好保障服务，复工复产方能勇往直前。要靠前指导，设立党员先锋岗，开辟公共就业和行政许可绿色通道、做好岗位信息归集服务、开展线上招聘活动、发挥补助政策作用、保持劳动关系稳定、着力稳定企业用工;成立复工防控工作组织机构，为企业正常复工提供服务;畅通企业诉求反馈渠道，通过走访企业、开通电话、政府网站渠道等方式准确掌握企业复工复产面临的困难和需求，强化支持中小企业共渡难关政策的宣贯，指导企业用足用好政策。要协同推进，人社局、工商局等职能部门要握指成拳、精准施策，做好上下游企业复工复产时间衔接、金融信贷支持、税费减免、产品仓储及运输、线上办公的网络设置和维护、政务服务审批、防疫物资调配等工作，帮助企业克服复工复产的难题，指导企业做好疫情防控工作，确保企业复工复产安全有序。要助力畅通渠道，精准有序促消费，鼓励、引导实体零售企业，积极运用“新零售”手段，线上线下有机结合，促进消费的同时解决产销问题，以实现达产达效目的。
只有用好政策、深入指导、做足保障，才能迎来复工复产开门大吉。党员干部要扛起责任、经受考验，既有责任担当之勇、又有科学防控之智，既有统筹兼顾之谋、又有组织实施之能，切实抓好工作落实，方能打赢疫情防控战，实现决战决胜脱贫攻坚全面建设小康社会的经济社会发展目标。
2020灯塔大课堂第十课观后感5
为了增强公司人员对消防安全工作的认识，提高防范意识，做到让大家熟练掌握消防技巧，下午7点，公司邀请了消防宣传中心的教官，举办了一次消防安全知识讲座。全体员工参加了此次培训。
在课堂上，教官通过强烈震撼的火灾图片、生动的案例，条理清晰地从四个方面进行了详细讲解：
1、从发生火灾的起因强调提高安全防范意识的重要性;
2、从日常生活中的火灾隐患看加强学习消防知识的必要性;
3、掌握使用灭火器材的方法及其性能;
4、火灾现场自救逃生的技能和扑救初期火灾的时机和方法。他重点讲授了火场逃生知识，并详细介绍干粉灭火器的构造和使用方法。
在1个多小时的学习培训中，大家对消防有了更深一步的了解，在以后的工作生活中对消防设备设施存在的问题可以及时纠正，为今后顺利开展消防安全工作奠定了扎实的基础。对此，主要有以下几点体会：
1、消防安全管理应以“预防为主”，把消防安全作为头等大事来抓。
2、加强消防常识的学习以及实战演练，提高紧急情况下的自救互救能力。
3、保持良好的心态。
当真正火灾到来时，我们一定要记住以下的原则：
1、“报警早，损失少”这是人们在同火灾做斗争中总结出来的一条宝贵的经验。
2、“边报警，边扑救”在报警的同时要及时扑灭初起之火。
3、“先控制，后灭火”在扑救可燃气体、液体火灾时，应首先切断可燃物的来源，然后争取灭火一次成功。
4、“先救人，后救物”在发生火灾时，如果人员受到火灾的威胁，人和物相比，人是主要的，我们应贯彻执行救人第一，救人与灭火同步进行的原则，先救人后疏散物资。
隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。综合性的场所，客流量比较大，做好消防工作更是重中之重，一定要增强消防意识，做好防范工作。我们只有懂得知识，注意安全，积极的加以防范，才会及时发现和消除隐患，才能使我们的餐厅安全，员工自身安全，用餐客人安全得到保障。
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